江西吉安：鋪就群眾就業致富路 2019-06-04 00:00:00   了解更多

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近年來，江西省吉安縣人社局加大就業扶貧投入，創新就業扶貧舉措，以建立扶貧對象就業臺賬為基礎，以就業援助、就業培訓、創業帶動、保障扶持為抓手，加快貧困群眾脫貧致富步伐。 搭建“互聯網+”貧困家庭勞動力就業動態平臺，全面建立貧困家庭人員就業臺賬。成立“縣人社局就業扶貧工作組”，制定《吉安縣人社局就業扶貧工程脫貧摘帽工作實施方案》。搭建“互聯網+”貧困家庭勞動力就業動態平臺，依托農村勞動力資源數據庫和鎮、村人力資源和社會保障平臺，開展貧困勞動力數量、分布等情況調查摸底，收集貧困勞動力就業狀況、就業意向和培訓愿望，全面建立貧困家庭人員就業臺賬，分鄉鎮分村進行甄別貧困類型和勞動力情況，設立了企業用工聯絡服務站，對登記建檔立卡的5468名幫扶對象建立實名制紙質和電子兩種臺賬，實行動態管理，便于制定有針對性的就業幫扶措施。 同時完善縣、鄉、村三級招工信息平臺建設，及時發布園區企業招工動態。篩選出適合貧困勞動力就業的工作崗位，并進村入戶將崗位信息送至貧困戶家中，幫助符合崗位條件并有意愿赴企業就業的貧困勞動力與企業取得聯系，將4398名貧困勞動力引薦縣內外相關企業上崗就業。 實施就業扶貧援助行動，通過就業扶貧車間和開發公益崗位等幫扶就業。創建鄉鎮（村）就業扶貧車間，便于貧困勞動力就近就地轉移就業。依托縣高新技術產業園區已逐步形成的電子信息、食品加工、精密電工線纜制造、新能源新材料四大特色產業，鼓勵江西聯創有限公司到油田鎮辦分廠，鼓勵鑫溢手袋廠到永陽鎮布點，創建就業扶貧車間（加工點）38個，解決就業人員1665人，吸納貧困勞動力398人。協助鄉鎮利用閑置廠房、做好通電通水通路等相關工作，同時對入駐就業扶貧車間企業三年內涉及的場地租金、水電費給予60%的補助，實現就地就近就業一批。 開發一批村組貧困勞動力公益性就業扶貧崗位。每個村開發3個公共服務公益性扶貧崗位，實現公益性崗位扶貧村組覆蓋率達到100%；對于無法輸送到企業就業的貧困勞動力，在鄉村開發農村保潔、治安巡邏、道路維修、鄉村圖書室等村組公益性扶貧崗位1091個，實現社會幫扶就業一批。 開發個性化扶貧培訓，以技能培訓助力就業扶貧。開展貧困勞動力“訂單式”技能培訓。整合縣農林、殘聯等職業培訓資源，根據貧困勞動力就業意愿和企業用工需求，將貧困勞動力安排在園區企業或采取縣—鄉鎮—村（社區）聯合辦班的形式進行崗前（技能）培訓，意在增強貧困勞動力就業（創業）機會和就業技能，實現培訓轉移就業一批。讓346名有就業愿望而缺少就業技能的貧困勞動力通過針對性培訓后，掌握一門以上就業技能，使有培訓需求意愿的貧困勞動力參加個性化技能培訓覆蓋率達到100%。以技術指導、政府貼息貸款等措施鼓勵貧困勞動力自主創業脫貧。對敖城鎮夏逕村葉偉先等47名有創業意愿并具備一定創業條件的貧困勞動力，給予培訓和指導、項目推介、政策咨詢，發放小額擔保貼息貸款418萬元，對在電商網絡平臺開辦“網店”的貧困勞動力，可認定為靈活就業人員，享受靈活就業人員扶持政策，并按規定享受上述小額擔保貸款貼息政策，實行創業幫扶，達到創業促進就業一批。 引導貧困勞動力參加種植、養殖等特色農村實用技術、家政服務技能培訓。依托本地井岡蜜柚、橫江葡萄等優勢產業發展，按照季節性、靈活性就業服務需求和家政服務類月嫂、婦幼保健員等崗位的就業容量大、帶動就業效率高、吸附力強的特點，以開展“就業援助月”“春風行動”為契機，搭建用工對接平臺，有針對性推薦貧困勞動力憑種養實用技術實現轉移就業，擴大貧困勞動力就業覆蓋面。截至目前，全縣19個鄉鎮669個農村貧困勞動力參加種植、養殖培訓，所有鄉鎮均舉辦了培訓班，提高貧困勞動力多行業就業能力。（肖子杏）